Postări populare

snow explosion

sâmbătă, 25 iunie 2011

Azi am zburdat in urzici...aam alergat am cazut si m-am ridicat...a plouat si m-am udat..mi-a curs machiajul si m-am sters cu camasa alba ca sa reflecte culorile acestei naprasnice miresme de vara.
am sarit gardul ..m-am urcat in copaci dupa mere verzi si am pescuit.

miercuri, 30 martie 2011

ABOUT LIFE

. Care sunt valorile mele in viata

2. Care este scopul/ idealul meu in viata

3. Sa imi dezvolt perceptia despre ce este posibil in viata

4. Sa deleg, astfel incat sa ma pot ocupa de ce este cu adevarat important

5. Sa slabesc

6. Sa reduc conflictele din viata mea

7. Sa imi cresc economiile

8. Sa invat sa investesc

9. Sa imi incep propria afacere

10. Sa citesc cartile care ma vor ajuta sa evoluez

11. Sa imi dezvolt un plan financiar pentru a deveni independent financiar la varsta de ____

12. Sa ma disciplinez in a manca sanatos

13. Sa imi acord timp pentru mine

14. Sa imi asum deciziile din viata mea in

loc sa ii las pe altii sa imi conduca viata

15. Sa imi creez un stil de viata care sa ma faca fericit/a

16. Sa cresc profitabilitatea firmei cu cel putin ______

17. Sa reduc stresul din viata mea

18. Sa imi accelerez propria evolutie

19. Sa cresc in cariera

20. Sa elimin amanarile pentru a nu pierde oportunitati

21. Sa aloc mai mult timp familiei

22. Sa imi dezvolt o gandire de win-win

23. Sa dau la o parte blocajele care ma impiedica sa am succes

24. Sa imi cresc motivarea in viata

25. Sa fac o selectie intre oamenii care sunt potriviti pentru mine si care nu

26. Sa imi extind limitele

27. Sa construiesc o echipa

28. Sa imi creez o relatie de iubire

29. Sa castig 10 clienti noi in urmatoarele 3 luni

30. Sa comunic direct

31. Sa am incredere in mine

32. Sa spun adevarul in loc de ceea ce vor oamenii sa auda

33. Sa reduc cheltuielile din firma

34. Sa cresc vanzarile cu ____

35. Sa identific 3 obiective motivante pentru anul urmator

36. Sa devin un lider

37. Sa imi iau mai multe zile libere

38. Sa imi planific trei vacante extraordinare anul viitor

39. Sa reduc timpul petrecut la birou cu 25%

40. Sa devin o persoana veselaObiectivul vietii tale

41. Sa imi cer iertare de la cineva fata de care am gresit

42. Sa imi creez un echilibru intre munca, familie, timp liber in 3 luni

43. Sa fac sport in fiecare zi

44. Sa invat sa ma organizez

45. Sa imi tin promisiunile

46. Sa imi cumpar o casa/ o masina anul viitor

47. Sa incep sa lucrez de acasa

48. Sa negociez o crestere de salariu cu 15%

49. Sa invat 3 modalitati noi de a comunica mai eficient cu copiii

50. Sa imi refac viata dupa divort

51. Sa readuc pasiunea in casnicie

52. Sa ma casatoresc

53. Sa imi maresc timpul liber cu 4 ore saptamanal

54. Sa arunc tot ce nu-mi mai trebuie de la birou/ de acasa

55. Sa incetez sa ma mai plang

56. Sa ma mut in 6 luni

57. Imi aloc o zi pe luna in care fac ceea ce vreau

58. Sa invat sa multumesc

59. Sa spun de 5 ori “nu”, saptamana asta

60. Sa invat sa folosesc calculatorul

61. Sa imi imbunatatesc reputatia la munca

62. Sa imi tin cuvantul in permanenta

63. Sa devin un producator de rezultate

64. Sa reduc ritmul de munca dar sa produc mai multe rezultate

65. Sa devin mai creativ in ceea ce fac

66. Sa imi creez un plan de marketing in afacerea mea

67. Sa imi creez un brand personal

68. Sa ma eliberez de concepte, paradigme invechite

69. Sa devin o persoana care vorbeste in public, eficient/a

70. Sa imi imbunatatesc relatia cu sotul/ sotia/ copiii/ parintii/ socrii

71. Sa imi imbunatatesc relatia cu seful/ colegii/ subalternii

72. Sa devin un lider, nu doar un manager

73. Sa invat sa ascult

74. Sa fac tranzitia catre un nou domeniu de activitate

75. Sa ajung devreme la orice intalnire, fara sa ma simt grabit/a

76. Sa imi cresc relatia cu Dumnezeu

77. Sa invat sa colaborez cu alti oameni, mai degraba decat sa critic, sa ma cert

78. Sa invat abilitati de coaching pe care sa le folosesc cu familia/ la birou

79. Sa am 2 ore zilnic pentru mine

80. Sa obtin o pozitie manageriala in firma la care lucrez, in 6 luni

81. Sa invat sa fac fata intreruperilor

82. Sa inteleg ce ma motiveaza

83. Sa ma las de consumul de cafea in 30 de zile

84. Sa imi cresc nivelul de energie

85. Sa imi cresc satisfactia la munca

86. Sa imi stabilesc clar prioritatile si sa le urmez

87. Sa trec peste frica de a fi respins/a

88. Sa obtin pace sufleteasca

89. Sa renunt la control

90. Sa imi creez un scop extraordinar pentru afacerea mea si sa il obtin

91. Sa imi angajez un asistent virtual care sa se ocupe de lucrurile ce nu-mi plac

92. Sa mananc sanatos zilnic

93. Sa incep sa scriu intr-un jurnal pentru a-mi exprima sentimentele si gandurile

94. Sa reduc cheltueilile cu 25%

95. Sa imi depasesc frica in orice circumstanta

96. Sa imi creez un sistem de a termina orice proiect cu doua zile inainte de deadline

97. Sa invat fotografie/ pictura/ sa gatesc

98. Sa determin cauza amanarilor si sa imi dezvolt noi abilitati

99. Sa imi deschid 10 filiale in loc de una

100. Sa ma cunosc pe mine insumi/ insami

luni, 21 martie 2011

bobMungo Jerry - In The Summertime


pentru o fata rotunda - bob inegal
E imposibil ca parul care se opreste deasupra umerilor sa aiba o forma perfecta, pentru ca varfurile lui se agata mereu in haine. Tocmai de aceea, o tunsoare de aceasta lungime ar trebui sa fie taiata inegal de la bun inceput. Astfel este si mai usor de intretinut.





About CV


1. Da-le un motiv sa se uite la CV-ul tau
Cand iti uploadezi scrisoarea de intentie si CV-ul la sectiunea de servicii-cariera de pe website-ul companiei la care iti doresti sa lucrezi, parca il arunci intr-o gaura neagra, nu-i asa? Dar 65% dintre recruiteri spun ca asa este cel mai bine sa aplici.
Ai grija insa la ce departament il trimiti, poate ajunge in mainile persoanei nepotrivite, care poate nu va avea nici timp, nici chef sa-l introduca in baza de date, spune Deborah Manning, consultant executiv pentru Lucas Group, Houston, Texas.
Sfat: Asteapta doua zile de la postarea anuntului de angajare inainte sa-ti trimiti datele. "Cand cei de la HR se apuca sa citeasca torentele de CV-uri, incep de obicei cu cele de la sfarsit", spune Jo Prabhu, fondator si director general al International Services Group, firma de recrutare si consultanta din Long Beach, California. "Daca il trimiti mai tarziu, exista mai multe sanse ca cineva sa ti-l citeasca."
De asemenea, lasa-le un mesaj pe telefon in care le comunici ca tocmai ti-ai trimis CV-ul si ca esti foarte interesata de job. Poate iti vor retine numele si entuziasmul atunci cand vor da peste datele tale.
2. Nu refuza stagiile de practica
Chiar daca nu esti platita, faptul ca aduni experienta in domeniu va inclina balanta in favoarea ta. Saptezeci de procente dintre profesionistii intervievati de noi spun ca un stagiu neplatit are mai are greutate decat un job platit intr-un domeniu irelevant.
Viziteaza site-urile cu oferte de internship, intereseaza-te la facultate, verifica listele lor cu oferte de stagiaturi sau, pur si simplu, trimite un email firmei pentru care iti doresti sa lucrezi si spune-le ca esti interesata sa faci practica.
Asta nu inseamna insa ca joburile care nu au legatura cu domeniul in care iti doresti tu sa lucrezi sunt o pierdere de vreme. Angajatorii sunt constienti ca orice job te invata ceva, fie cum sa te descurci cu oamenii, fie cum sa-ti manuiesti responsabilitatile, spune Prabhu. Asa ca nu le sterge din CV si nu evita sa vorbesti despre ele la interviu.
3. Convinge-i ca esti persoana potrivita
In timp ce tu povestesti despre experiente profesionale trecute si teluri viitoare, intervievatorii te analizeaza pe tacute, incercand sa-si dea seama daca din punct de vedere al comportamentului general si aparentelor, te-ai putea integra in grupul lor.
54% dintre recruiteri spun ca faptul de a avea o imagine si o personalitate care sa se potriveasca cu cele ale celorlalti angajati conteaza foarte mult in decizia de angajare. O
alta surpriza: poti controla chestia asta; trebuie doar sa faci putina munca de detectiv.
"Uita-te pe imaginile de pe site-ul companiei ca sa afli cat de formali sau informali sunt angajatii si cum arata mediul de munca", sugereaza Prabhu. "Sau mergi la sediu si vezi ce tip de genti poarta angajatii, cat de trendy sau conservatoare sunt coafurile lor si ce atitudini arboreaza."
Ia aminte la toate aceste detalii atunci cand te pregatesti de interviu - daca imaginea ta pare rupta din peisajul lor zilnic, vei avea mai multe sanse de a fi placuta si… angajata.
4. Lasa blugii acasa…
Oricare ar fi stilul vestimentar "arborat" zilnic de catre angajatii companiei pentru care ai aplicat, la interviu trebuie sa fii oarecum formala.
95% dintre recruiteri spun ca un candidat imbracat prea casual va avea automat de pierdut. Desigur, mai sunt si companii unde nu conteaza daca te duci imbracata putin mai funky, dar, in majoritatea cazurilor, look-ul "traditional" este cel preferat: costum, fie cu pantalon, fie cu fusta, negru, albastru, gri sau maro.
Multi recruiteri se incrunta si la vederea picioarelor goale. "Problema asta apare constant", spune Manning.
"Poate parea de moda veche, dar majoritatea personalului de la HR pastreaza regula conservatorismului, si in ochii lor vei parea mai serioasa daca porti dresuri sau colanti."
5. ...dar nu si atitudinea seducatoare
Am zis seducatoare, nu sexy. 95% dintre recruiteri spun ca un look prea provocator reprezinta o problema, iar 67% spun ca in nici un caz nu ar angaja pe cineva care vine astfel la interviu.
Iata ce NU trebuie sa porti: cizme pana la genunchi, pantaloni foarte stramti, rochie cu decolteu adanc in V, bluza transparenta peste un top si nici tocuri mai inalte de sapte centimetri.
Asta nu inseamna ca trebuie sa te "uratesti". Alege un costum cu o croiala feminina, care sa se muleze pe corp si care sa-ti confere un look atragator, discret.
Incheie-ti sacoul la toti nasturii si ai grija ca fusta sa fie pana aproape de genunchi (nici mai lunga, nici mai scurta).
Renunta la parfum sau pune-ti foarte putin. Bijuteriile trebuie sa fie cu gust, putine si purtate aproape de piele. Testeaza-te astfel: dupa ce ti-ai pus accesoriile, mergi prin camera si da din maini - daca ceva zdrangane sau aluneca, renunta la el.
6. Impresioneaza-i in maxim 5 secunde
58% dintre recruiteri spun ca au nevoie de 5 - 15 minute pentru a se decide daca te angajeaza sau nu.
Cei pe care i-am intrebat noi au recunoscut ca in vreo cinci secunde isi fac o parere despre persoana din fata lor. "In restul interviului nu-ti ramane de facut decat sa lupti pentru a reusi sa ne schimbi perceptia initiala, in caz ca e negativa", spune Manning. "Dar alea cinci secunde sunt vitale."
Cum sa profiti la maximum de ele? Cand intervievatorul te primeste, stabileste contactul vizual, zambeste si da mana ferm. "Spune: «Va multumesc pentru ca m-ati primit, domnule Cutare. Ma bucur ca ma aflu aici»", spune Manning. "Arati ca esti interesata si ca apreciezi oportunitatea oferita."
De asemenea, stai dreapta, tine-te ferm pe picioare si cu barbia sus, dar nu batoasa. "Asta denota incredere, ceea ce e atragator, ma face sa vreau sa stiu mai multe despre tine", adauga Manning.
7. Fii discreta
Chiar daca motivul pentru care iti cauti un nou job este ca seful tau te innebuneste, nu te apuca sa-l barfesti intervievatorului.
"Acesta va crede ca vrei sa dai vina pe altcineva, ca vrei oarecum sa-ti gasesti scuze", spune Manning.
"Daca vorbesti urat despre un sef, poate vei vorbi urat si de mine", spune Keary.
La intrebarea de ce vrei sa-ti schimbi locul de munca, spune ca ai prefera sa-ti pui abilitatile la incercare si in alta parte.
8. Nu aduce vorba de bani… inca
Da, stiu ca vrei sa stii cu cat ar fi dispusi ei plateasca, dar majoritatea recruiterilor spun ca e de preferat sa nu aduci vorba de chestia pana ce nu ti s-a spus clar ca jobul e al tau.
"S-ar putea sa spui un numar prea mare si sa ratezi oportunitatea", spune Prabhu. "Daca ei sunt cei care aduc vorba de salariu, spune doar ca esti flexibila."
Lasa-i pe ei sa-ti ofere o suma pe care fie o accepti, fie o negociezi. Chiar si pe timpurile astea de criza iti poti negocia salariul. Daca nu pot sa-ti dea mai multi bani, propune-le alte variante, de exemplu mai multe zile libere.
9. Renunta la clisee
69% dintre recruiterii intervievati au recunoscut ca cel mai enervant cliseu este: "Acesta e jobul visurilor mele!".
"Suna atat de nesincer", spune Manning, "si intervievatorul va afla oricum cat de adevarate iti sunt spusele atunci cand te va intreba mai multe despre telurile tale.
Alte clisee des intalnite: "Am o gandire originala", "Imi place lucrul in echipa", "Sunt o persoana foarte sociabila" etc.
Toate acestea sunt folosite mult prea des pentru a mai putea fi crezute de catre angajatori. Sari peste frazele tip si explica in altele personalizate cum esti si de ce crezi ca te potrivesti jobului respectiv.
Alte trucuri utile
  • Roaga cel putin 3 persoane sa-ti citeasca CV-ul. 99% dintre recruiteri spun ca greselile de gramatica sau de ortografie te dezavantajeaza mai mult decat crezi.
  • Fa-ti o adresa de mail standard. 53% nu sunt prea incantati atunci cand adresa ta de mail nu este o combinatie intre nume si prenume.
  • Nu renunta sa aplici doar pentru ca ai terminat o facultate in alt domeniu. 95% marturisesc ca nu-i deranjeaza faptul ca ai background educational diferit, atata timp cat te pricepi sa faci ce ti se cere.
Care este atitudinea voastra cu privire la bani?
Specialistii au creat niste intrebari esentiale, de mare ajutor pentru a va descoperi reciproc atitudinea asupra banilor si cheltuielilor voastre. Rezultatul? Veti invata sa fiti mai cumpatati, insa e musai sa raspundeti sincer!
  • Banii imi ofera: a) satisfactie; b) siguranta; c) posibilitatea de a-i face fericiti pe cei dragi
  • Cand cheltuiesc mult pentru partener, sunt de parere ca: a) merita efortul; b) astfel ma va iubi mai mult; c) voi fi apreciata
  • Cand cheltuiesc pentru mine, de obicei ma simt: a) vinovata; b) importanta; c) iresponsabila
  • Ce suma de bani ai putea cheltui fara sa simti nevoia sa te consulti cu partenerul?
  • Cati bani crezi ca e OK sa cheltuiesti lunar numai pentru tine?
  • Cati bani crezi ca ai putea sa pui deoparte lunar?
  • Care dintre voi doi este mai bun la administrarea banilor?
LUCRURI ESENTIALE:
  • plata chiriei
  • facturile de electricitate, gaze, apa
  • telefon
  • cheltuieli care tin de masina
  • plati catre cardul de credit
  • mancare si produse de curatare
  • factura de cablu TV
IMPORTANTE:
  • imbracaminte de serviciu
  • vinurile preferate
  • abonamentul la sala
AMENINTARI:
  • mesele la restaurant
  • cinema/teatru/mall
  • si mai multe haine
  • CD-uri
LUXURI:
  • • vacante in strainatate
  • gadgeturi
  • economii
Acum ca v-ati stabilit prioritatile, este momentul sa le comparati. E foarte posibil sa existe diferente mari, insa trebuie sa negociati si sa faceti compromisuri, pana cand cele 4 liste se vor transforma intr-una singura. Apoi calculati cati bani puteti aloca lunar cheltuielilor necesare.

10 beauty tendinte pentru primavara 2011

1. Machiaj minimal

Chiar daca nu e foarte evident, machiajul exista!Asta inseamna ca vei trece la trusa... de vara: un fond de ten "fidel", dar usor, in tandem cu un iluminator, iar la final, un rand de mascara pentru a-ti intensifica privirea.

2. Culori "focoase" pe buze

Indrazneste sa porti rujuri in nuante de rosu aprins, fuchsia ori portocaliu electric. Daca nu ai timp ori chef sa te machiezi, asterne doar fondul de ten, apoi rujul, si esti gata sa iesi in lume, indiferent ca e vorba de un party intre amici sau un eveniment elegant.

3. Manichiura de...menta

Culori pe care n-ai fi crezut vreodata ca le vei purta pe unghii sint acum la mare cautare. Verdele electrizant pe unghii taiate scurt? Parca te-ar tenta, dar nu indraznesti... Dar daca e in tendint e, cu siguranta vei prinde curaj!
  • Hot trend: Sincronizare ruj-lac! Urmatorul indiciu in alegerea unei noi culori pentru manichiura... rujul tau preferat! Sau invers! Cu mentiunea caambele vor avea chiar sI aceeasi textura!

4. Pometi sculptati

Si ce daca natura nu ne-a inzestrat pe toate cu o structura osoasa perfecta?! De-aia s-a inventat fardul de obraz. Creeaza efecte speciale definindu-ti obrajii cu un blush si un luciu de obraz!

marți, 8 martie 2011

MARATHON by Tennis


8 Martie

La multi ani domnisoarelor si doamnelor pentru aceasta zi minunata si sa sarbatorim in pase si buna dispozitie!
Astazi dis de dimineata m-am trezit imediat, mi-am luat micul dejun si ţuşti la facultate!
Machiată si mergînd agale m'a cuprins un fior, o bătaie de soare stralucitoare care m'a tinut vie si puternică tot drumul!
Ora de Economie, profa predă neîntrerupt..a doua oră de Analiză economică..mare ne'a fost mirarea ca profa ne'a servit cu bomboane si a citit o poezie cu ocazia acestei zile.
La plecare vin cativa tineri frumosi de la o asociatie si ne daruiesc tuturor studentelor cate o garoafa si o felicitare.
O colega avea aparat foto performant si nu am rezistat tentatiei de a face poze pe bancile facultaţii...mai vreeeau..in aula aceea mareee plina cu studente care mai de care caţarate pe cîte o treapta si cocoţate dupa inalţime, fiecare cu atitudinea sa si manifestandu'se intr'un anume fel.
A urmat petrecerea, continuarea pozicilor si povestirea intamplarilor petrecute la padri.
Ce mai... petrecere în toată regula.
Îndreptandu'mă spre casă cu floricelele in mîna ..niste garoafe roşii cu tulpinele rupte pana la jumatate observ alte domnişoare si doamne care se plimbă si privesc în stînga si dreapta cum işi petrec si celelalte ziua si în ce stil. Mi'am imaginat cît e de frumos sa ţii in mînă acele floricele si cat de mult ma aseman cu ele..cresc in acelasi mod, înfloresc daca sunt udate, zambesc daca sunt mîngîiate, sunt îngrijite de cine vrea sa fie tot timpul cu zambetul pe buze, voios si il stropeşte soarele cu razele sala calde in orice anotimp..deci sunt o floare înfloritoare.